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자신만의 색을 가진 당신,

RYSE에서 새로운 이야기를 시작하세요.

JOB OPENING

새로운 문화와 경험을 선사하는  RYSE 호텔을 함께 만들어갈 CREW를 기다립니다.

부문
직군
직무
경력사항
고용형태
근무지

PROCESS

채용 프로세스를 단계별로 안내해드립니다.

01

지원서 접수

02

PI TEST

03

1차 인터뷰

04

2차 인터뷰

05

최종 합격 / 채용 검진

  • 위 영입 절차는 기본 프로세스로, 경우에 따라 추가 절차가 진행될 수 있습니다.
  • 세부사항(대상 및 자격기준 등)은 공고별로 상이할 수 있으니 지원하시는 공고의 내용을 반드시 확인하시기 바랍니다.
  • 지원서에 기재된 학력 및 경력사항 등 기재사항이 허위임이 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

01 지원서 접수

  • 서류와 자기소개서를 바탕으로 지원 직무와 회사에 적합한 지 검토합니다.

02 PI TEST

  • 상세 내용을 적어주세요

03 1차 인터뷰

  • 직무 적합성 & 크루 컬처 핏 (인사팀 & 지원 포지션 부서장 : 지원자 1)

04 2차 인터뷰

  • 직급 및 포지션에 따라 진행 (임원 1 : 지원자 1)

05 최종 합격 / 채용 검진

  • 채용 건강검진 및 최종 합격 여부를 통보하며 이후 입사일과 필요한 서류들을 안내합니다.